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(一)坚持公开、平等、竞争、择优原则;
(二)坚持德才兼备，以德为先原则;
(三)坚持专业匹配，人岗相适原则。
二、招聘岗位
招聘岗位及专业要求如下：
三、招聘条件
(一)基本条件
1.*治坚定、遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德，无不良嗜好和不良行为记录。
2.具有良好的综合素质，认同集团文化和发展价值观，愿意履行员工义务和岗位职责，服从工作分配。
3.具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神，能承受一定的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
4.身体健康。
(二)具体条件
1.学历要求
广播电视编导：应为全日制本科及以上学历，新闻学、传播学、广播电视学等广播电视编导相关专业。
全媒体摄像：应为全日制本科及以上学历，新闻学、传播学、广播电视学等广播电视编导相关专业。
全媒体记者：应为全日制本科及以上学历。
2.年龄要求
年龄：本科毕业28周岁以下，有2年以上媒体相关工作经历者(需提供相关新闻作品)可适当放宽年龄至32周岁以下;研究生毕业32周岁以下。
3.工作要求
不怕吃苦，能胜任夜班或其他岗位工作。
(三)下列人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.曾被开除公职的人员;
3.在处分期间人员;
4.涉嫌违法犯罪或违纪，正在接受审查或调查，审理期间的人员;
5.在校就读大学生、研究生。
四、招聘报名
(一)发布公告。
通过银川晚报、银川新闻网
(二)报名时间：年3月11日—3月31日(周六不休息)
(三)报名方式。
本次招聘考试应聘者只能报考一个岗位，不得兼报。
报名携带资料：请携带身份证、学历学位证、资格证、工作证明等原件、复印件及近期两寸免冠照片2张。
(四)报名
(五)报名-、。五、招聘考试
(一)资格审核。
报名截止后，集团人力资源部对报名考生信息进行初审，初审通过后，将报名情况上报集团*委会议进行最后资格审核。审核合格的报考者，通过电话、短信等方式通知报考者本人。
(二)笔试及成绩计算。
1.笔试时限为分钟，分值为分。笔试内容主要是招聘岗位相关的专业知识和基础业务能力测试。
2.广播电视编导岗位、全媒体摄像岗位笔试占总成绩30%，全媒体记者岗位笔试占总成绩50%。
(三)专业能力测试(实操)。
1.笔试结束后，广播电视编导、全媒体摄像岗位进行专业能力测试，考察招聘岗位人员专业技术水平及实际操作能力，具体时间及考试安排另行通知。
2.广播电视编导、全媒体摄像岗位专业能力测试占总成绩50%。
(四)面试录取比例。
1.笔试、专业能力测试结束后，按占比计算分数，两项成绩相加，为笔试综合成绩。面试人数按照考试人数与招聘岗位名额不低于3：1的比例确定。
2.专业性强、生源少的岗位，例如全媒体摄像等岗位可适当降低面试比例。
3.笔试、专业能力测试结束后，最后确定的进入面试人员名单及笔试、专业能力测试成绩在银川新闻网上发布。
(五)面试及成绩计算。
1.面试人员采取抽签的办法确定参加面试的顺序。
2.面试重点测试应聘人员与岗位相适应的业务能力、工作技能、现场反应、沟通协调能力等方面内容，分值为分，广播电视编导、全媒体摄像岗位面试占总成绩20%;全媒体记者岗位面试占总成绩50%。
(六)考试总成绩的计算。
1.总成绩=笔试成绩+专业能力测试成绩+面试成绩。
广播电视编导、全媒体摄像岗位总成绩=笔试成绩*30%+专业能力测试成绩*50%+面试成绩*20%。
全媒体记者岗位总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
2.根据考试总成绩，由高分到低分，按岗位招聘名额确定体检、综合考评对象。考试总成绩出现并列时，广播电视编导、全媒体摄像岗位按照专业能力测试成绩从高分到低分确定体检、综合考评对象，全媒体记者岗位按照面试成绩从高分到低分确定体检、综合考评对象。六、体检
体检按招聘岗位人员1：1的比例确定，体检标准参照国家录用公务员体检标准执行。体检产生的费用由考生自行承担。因体检不合格或自动放弃体检造成岗位空缺，根据考试成绩依次递补。七、综合考评
(一)面试结束确定拟录用人员后，拟录用人员将个人档案、个人征信记录和体检报告交集团人力资源部，由集团招聘领导小组对拟录用人员进行综合考评。
(二)综合考评时，如果发现考生有不良*治记录、不良诚信记录、弄虚作假等行为的，有违规违纪的，或者体检中发现有重大疾病的，可取消招聘资格。
(二)考生因综合考评不合格被取消资格，出现岗位空缺的，根据考试成绩依次递补。八、公示及聘用
(一)根据考试、综合考评、体检结果，由集团确定拟聘用人员名单，在银川新闻网上公示。公示期满无异议的拟聘用人员，依据有关规定办理聘用相关手续。对反映的问题经查实影响聘用的，取消聘用资格。被招聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知3日内)不报到的，取消招聘资格;
(二)聘用人员按规定实行试用期制度，试用期三个月，试用期满考核合格者，将人事档案转入集团，正式聘用;试用期满考核不合格者，取消聘用资格。
九、相关待遇
薪酬标准按《银川市新闻传媒集团收入分配办法》执行，并按照集团规定缴纳五险二金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金、企业年金)。十、其他说明
本次招聘资格审核工作贯穿始终。报考者中凡发现提供虚假材料、所学专业和学历(学位)作假、试用期间被证明不符合录用条件的，一经发现取消录用资格，已报到的按照相关规定和程序解除劳动合同。
应聘者个人信息仅用于此次招聘，应聘材料恕不退还。银川市新闻传媒集团年3月10日
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